没签劳动合同当天走能结工资吗
湖州市刑事律师咨询
2025-04-04
没签劳动合同当天走可要求结工资。依据《劳动合同法》，你可主张工资及补偿，未及时处理可能导致权益受损，如工资被拖欠。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可要求结工资。操作：1. 收集劳动关系证据；2. 书面提出离职并要求结算工资；3. 协商不成，准备材料申请劳动仲裁；4. 等待仲裁结果，必要时提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为协商或劳动仲裁。应先尝试与用人单位协商，协商无果则申请劳动仲裁以维护自身权益。
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